Du bist talentiert, interessiert, magst es aber persönlich und überschaubar? Wie wäre es mit einer Ausbildung bei einem mittelständischen Unternehmen wie WEILBURGER? Verbundenheit zur Region und ein familiäres Betriebsklima werden hier Groß geschrieben. Dazu gibt es eine attraktive Vergütung und viele Sozialleistungen.
Du fragst dich, wie der Verwaltungsbereich in einem Industrieunternehmen organisiert ist? Welche Aufgaben in den unterschiedlichen Abteilungen anfallen? Lass uns diese und andere Fragen mit einer Ausbildung gemeinsam beantworten.
Während deiner Ausbildung bei uns lernst du:
Du fragst Dich, wie Lacke und Beschichtungsstoffe entwickelt und optimiert werden? Welche Geräte für die verschiedenen Untersuchungen zum Einsatz kommen? Lass uns diese und andere Fragen mit einer Ausbildung gemeinsam beantworten. Während deiner Ausbildung bei uns lernst du:
Du fragst dich, wie Computeranwendungen betriebswirtschaftliche Abläufe optimal unterstützen können? Welche Software-Lösungen zu welchen Prozessen passen? Lass uns diese und andere Fragen mit einer Ausbildung gemeinsam beantworten.
Während Deiner Ausbildung lernst du:
Du fragst dich, wie Güter fachspezifisch gelagert werden? Wie eine korrekte Auslieferung organisiert werden muss? Lass uns diese und andere Fragen mit einer Ausbildung gemeinsam beantworten.
Während deiner Ausbildung bei uns lernst du:
Du fragst dich, wie der Herstellungsprozess im Betrieb funktioniert? Was zwischen der Anlieferung der Rohstoffen und Chemikalien bis hin zu fertigen Lacken und Beschichtungsstoffen passiert? Lass uns diese und andere Fragen mit einer Ausbildung gemeinsam beantworten.
Während Deiner Ausbildung bei uns lernst du:
Du willst in unser Team.
Dann bewirb dich hier!Jeder Mensch ist einzigartig. Bei WEILBURGER schätzen wir diese Individualität, denn gepaart mit Ehrgeiz, Leidenschaft und etwas Disziplin bilden wir ein schlagkräftiges Team. Das Team WEILBURGER. Daher begrüßen wir ausdrücklich Bewerber und Bewerberinnen aus ganz unterschiedlichen Kontexten. Ganz gleich, ob du dich initiativ bewirbst oder auf eine offene Stelle, jede eingehende Bewerbung wird von unseren Mitarbeitern der Abteilung Human Resources sorgfältig und gewissenhaft geprüft.
Schritt 1: Du bewirbst dich über unser Onlinebewerbungs-System.
Schritt 2: Du bekommst eine Eingangsbestätigung, in der wir dich bitten unserer Datenschutzrichtlinie zuzustimmen.
Schritt 3: Du hast unser Interesse geweckt? Dann lernen wir uns in einem persönlichen Gespräch kennen und du absolvierst deinen Einstellungstest.
Schritt 4: Entweder entscheiden wir uns nach dem ersten Gespräch oder wir vertiefen unser Kennenlernen in einem weiteren Austausch.
Schritt 5: Wenn wir zusammen-
passen unterschreibst du deinen Vertrag.